2019湖南邵阳县综治中心选调3人公告

2019辽宁铁岭市直事业单位遴选107人公告现已发布,请及时查看公告内容,按照相关要求报考遴选公务员考试。

2019四川剑阁县遴选县市场监管局直属事业单位人员5人公告现已发布,请及时查看公告内容,按照相关要求报考遴选公务员考试。

2019湖南邵阳县综治中心选调3人公告现已发布,请及时查看公告内容,按照相关要求报考遴选公务员考试。

根据《关于为市公安局交通警察支队调剂事业编制的批复》(盘编发〔2017〕99号)意见,市人力资源社会保障局、市公安局面向市属22个事业单位以及市属各机关(含原参公单位)事业单位的政策性安置的聘用合同制退役士兵中公开遴选166名工作人员从事公安交通警察支队交通管理辅助工作,现将有关事项公告如下:

根据有关规定,经县委、县政府批准,我县拟公开遴选县市场监管局直属事业单位工作人员5名,现将有关事项公告如下。

因工作需要,经研究决定,邵阳县综治中心面向全县机关事业单位公开选调3名工作人员。现将有关事项公告如下:

一、遴选人员的范围

一、遴选岗位

一、选调原则和程序

(一)下列22个单位中具有事业编制的管理、后勤等非专业技术岗位人员以及政策性安置的聘用合同制退役士兵。

1.县产品质量监督检验中心1名(专业技术十三级)。

1、坚持德才兼备的用人标准和公开、平等、竞争、择优的原则。

1.原市国土资源征地事务处

2.县保护消费者权益服务中心1名(管理岗位九级)。

2、按照选调单位呈报岗位和计划等、发布选调公告、报名和资格审查、笔试、面试、体检、考察、公示、聘用等步骤,有计划有组织地进行。

2.原市地质环境监测中心(市国有土地储备中心)

3.县计量检定测试所1名(专业技术十三级)。

二、选调岗位、计划数及有关事项要求

3.原市不动产登记中心

4.县个体私营经济服务中心2名(管理岗位九级)。

详见《2019年邵阳县综治中心公开选调工作人员岗位计划表》

新萄京娱乐场手机版 ,4.原市国土资源勘查规划院

二、遴选范围

(见附件)

5.原市环境卫生管理处

符合遴选条件的广元市范围内机关事业单位在编在岗正式工作人员。

注:专业参照《2019年湖南省考试录用公务员专业指导目录》认定。

6.原市物业管理中心(市建筑业劳动保险统筹基金办公室)

三、遴选条件

三、信息发布

7.原兴隆台房地产管理处

(一)报名人员应具备下列资格条件:

本选调公告及有关信息的发布,通过邵阳县人民政府网站面向社会公开发布。

8.原双台子房地产管理处

1.具有良好的政治素质,品行端正,有较强的沟通协调能力,具备基本的公文写作能力,具备岗位职责所需的专业资格、知识技能。

四、报名条件

9.原市社会(儿童)福利院

2.年龄在40岁及以下(1980年1月1日及以后出生)。

1、拥护党的领导,遵纪守法,品行端正;

10.原市药品不良反应监测中心

3.具有大专及以上学历。

2、具有正常履行岗位职责的身体条件;

11.原市防汛抗旱指挥部办公室

4.身体健康,具有正常履行岗位职责的身体条件。

3、具备报考岗位的相应学历、年龄及规定的其它条件(详见岗位计划表);

12.原市对外友好服务中心

5.近3年年度考核均为合格及以上等次。

4、邵阳县机关事业单位在编在岗且工作满3年以上(含试用期,截止日期至2019年12月31日止)的国家工作人员;

13.原市市政工程管理处

6.符合回避有关规定。

5、近三年年度考核均为合格及以上等次;

14.原市建设工程检测中心

7.法律法规、政策规定和遴选单位的主管部门(以下简称“主管部门”)规定的其他资格条件。

6、选调应聘人员有下列情形之一的,不得报名:

15.原市公路直属养护所

(二)具有下列情形之一的,不得报考:

(1)曾因犯罪受过刑事处罚的人员或曾被开除公职的人员;

16.原市规划建设工程设计研究院

1.涉嫌违纪违法正在接受专门机关审查尚未作出结论的;

(2)尚未解除党纪、政纪处分或正在接受纪律审查的人员;

17.原市林业和园林绿化局所属具有生产经营职能的基层单位和队所

2.受党纪政纪处分影响期未满的;

(3)涉嫌违法犯罪正在接受司法调查尚未作出结论的人员;

18.原市报社印刷厂

3.尚在新聘用试用期(见习期)的;

(4)在各级各类事业单位公开招聘中因违反《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》被记入事业单位公开招聘应聘人员诚信档案库,且记录期限未满的人员;

19.原市体育场

4.按照有关规定,到定向单位工作未满服务年限或其他限制性规定的;

(5)法律、政策规定不得聘用为事业单位工作人员的其他情形的人员。

20.原市全民健身中心

5.法律法规规定的其他情形。

五、报名

21.原市书画院

四、遴选程序

1、报名时间:2019年12月27日至29日(上午8:00-12:00,下午2:30-5:30)。

22.原市中小企业信用担保中心

(一)报名和资格初审

2、报名地点:邵阳县人力资源和社会保障局办公大楼203室

本次公开遴选的166名工作人员,优先从全额拨款编制人员中产生,不足部分以差额和自理编制人员补充,被遴选人员将调整到市警务保障服务中心(市公安局所属事业单位),编随人走。调剂的166名编制经费渠道均为全额拨款,调剂编制中涉及的差额和自理编制从市本级全额储备编制中置换。同时,实行特殊管理,人员只出不进,编制减一收一。

此次遴选采用网络方式报名,不组织现场报名。报考者需在报名时间截止前将相关资料传至指定邮箱(617796944@qq.com),报名时间为2019年12月18日—12月27日。报名按以下程序进行:

3、报名要求:采取现场报名的方式,不接受委托他人报名,报名者携带本人有效身份证(报名与考试使用的身份证号必须一致)、户口簿、毕业证原件和复印件、三张近期彩色照片及近三年年度考核表复印件等资料报名。通过资格审查符合报名条件的,填写《邵阳县综治中心公开选调工作人员报名表》。

(二)除上述22个单位以外的市属各机关(含原参公单位)事业单位的政策性安置的聘用合同制退役士兵。

1.选择岗位。报考者认真阅读公告,了解基本的政策和要求,了解遴选岗位所规定的范围、对象、条件,以及备注内容、注意事项等,然后根据自身实际,选择与自己条件完全相符的岗位进行报名,每人限报一个岗位。报考者如需咨询公告中的有关事项,可按公布的电话直接与主管部门联系。

报名者必须自觉遵守《湖南省事业单位公开招聘人员办法》要求,并在报名时作承诺签字。每个考生只能报考一个职位,如发现同时报考二个以上职位者,取消其考试资格,不再另行通知。资格审查贯穿选调工作全过程,任何环节发现应聘人员不符合岗位报名条件或提供的材料弄虚作假,一经查实,即取消考试或聘用资格,本人承担由此造成的一切后果。

二、遴选条件

2.填报信息和提交资料。报考者按要求如实、准确填写《剑阁县公开遴选县市场监管局直属事业工作人员报名表》(以下简称《报名表》)的各项内容,同时须提供以下资料:(1)《报名表》(报考者所在单位、主管部门、组织人社部门同意并加盖公章);(2)近期同底正面免冠彩照(JPG格式、大小15—20K);(3)有效身份证、毕业证扫描件各1份。

4、每个岗位有效报名人数与选调计划数原则上不得低于3:1,达不到开考比例的,则核减或取消相应岗位选调计划数。少数专业特殊或确实难以形成竞争的岗位,选调单位申请要求降低开考比例开考的,经领导小组研究同意后予以公示方可开考。

(一)基本条件

3.资格初审。资格初审由主管部门负责,资格初审截止时间为2019年12月29日17:00。在报考者网上报名后的2日内,主管部门根据报考者提供的资料进行初审,并及时将初审结果通过电话或邮箱反馈给报考者,资格初审合格者打印《报名表》2份,供资格复审时使用。资格初审不合格的,可于报名时间截止前改报符合条件的其他职位。

5、报名期间资格审查工作由选调单位主管部门负责,纪检、人社和编办等部门负责指导和监督。

1.具有较强的政治素质,能够认真学习党的政治理论,坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为统领,在思想上和行动上同党中央保持高度一致;

资格审查工作贯穿遴选全过程,在任何环节发现报考者有不符合岗位要求情形的,取消其遴选资格。

六、考试

2.具有较强的改革创新精神,热爱公安事业,具有强烈的事业心和责任感,工作求真务实;

4.领取准考证。资格初审通过的考生,在2020年1月3日到剑阁县市场监管局领取本人准考证,并于笔试当天持本人准考证和有效居民身份证(不含过期身份证、身份证复印件)到指定考点参加笔试。

考试分为笔试和面试。考试成绩按百分制计算,笔试占综合成绩的60%,面试占综合成绩的40%,笔试成绩、面试成绩和综合成绩均按四舍五入保留到小数点后两位数字。

3.具有良好的职业道德,品行端正、为人正派、清正廉洁,能够团结同志,具有岗位所需的专业技术能力;

(二)职位调整

1、笔试:

4.具有较强的组织观念,服从领导、听从指挥,能保质保量完成组织交给的各项工作任务;

遴选名额为1人的岗位笔试开考比例确定为1:3,遴选名额为2人及以上的岗位笔试开考比例确定为1:2.5(出现小数的均收为整数)。达不到开考比例的,按比例调减或取消该岗位遴选计划。对取消岗位的已报名人员,允许改报符合条件的其他岗位。

(1)笔试时间定于2020年1月11日上午9:00-11:00

5.身体健康,体态端正,外观无明显疾病特征,无影响面容且难以治愈的皮肤病,无色觉异常,无纹身,无肢体功能障碍和适应岗位要求的身体条件。

(三)笔试

笔试内容:文秘岗位测试考生的写作能力(给材料阅读理解,按要求写作文),计算机岗位考计算机方面的专业知识。

(二)遴选岗位条件

由县人力资源社会保障局、县市场监督管理局集中统一组织实施。考试科目为《公共知识》,主要测试应试者的综合素质。

(2)领取准考证:报考者于2020年1月9日至10日(上午8:00-12:00,下午2:30-5:30)持本人身份证原件到邵阳县人力资源和社会保障局事业单位人事管理股(办公楼二楼203室)领取笔试准考证。逾期不领者,视同放弃考试资格。

1.具有中华人民共和国国籍;

笔试时间为2020年1月4日(星期六),具体时间、地点见准考证。笔试成绩满分100分,笔试成绩于资格复审前公布,考生可通过剑阁县人民政府网查询,原则上不受理考生查分申请。

(3)报考人员参加笔试时,必须同时携带准考证和身份证,缺少证件者不能参加考试。

2.遵守宪法和法律;

(四)资格复审

2、面试:

3.遴选对象性别限定为男性(后勤保障岗位不限性别);

资格复审工作由县人力资源社会保障局和主管部门负责。根据笔试折合成绩,按照遴选岗位名额的2倍,从高分到低分依次确定进入资格复审人员。最后一名笔试成绩相同的,一并进入资格复审。资格复审人员由主管部门电话通知。

(1)入围面试人员名单及面试有关事项等将在县人民政府网站公示。

4.具有中专或高中以上学历;

进入资格复审的人员,应携带《报名表》(按照干部管理权限经所在单位、主管部门和组织人社部门审核,注明“同意报考”并盖章)、笔试准考证、身份证、学历(学位)证书和岗位要求的其他有关证明材料原件及复印件,在规定时间内到指定的地点进行资格复审。资格复审合格者,取得面试资格;因资格复审不合格或因考生放弃等原因产生的缺额,由主管部门按笔试成绩从高到低依次递补。凡不能形成竞争的岗位,取消或调减遴选计划。

(2)面试方式:结构化面试

5.年龄需在40周岁及以下(1979年12月31日以后出生)。其中后勤保障岗位年龄可放宽到45周岁(1974年12月31日以后出生)。

资格审查在两天内进行。2020年1月9日只审查剑阁县人民政府网公布的应参加资格审查的人员,2020年1月9日的资格审查截至当日16:30。资格审查中因不符合报考条件等原因而产生的空额,按笔试总成绩从高到低依次等额递补人员参加资格审查。递补人员资格审查在2020年1月10日进行(即2020年1月10日只审查递补人员)。未按时按要求参加面试资格审查的,视为自动放弃,由报考者自负。

(3)面试时间、地点等详见面试通知单。

6.具体遴选岗位需求:

(五)面试

(4)以笔试成绩从高分到低分按1:2比例确定入围面试对象,如最后一名入围面试人员有多名成绩相同者,则一并进入面试。经批准降低开考比例开考的,或实际参考人数未达到开考比例的,其笔试成绩必须达到本次公开选调考试进入面试人员的笔试成绩平均分或60分及以上方可进入面试。实际进入面试室参加面试人员与选调岗位数为1:1的比例,则面试成绩须达到60分及以上方可进入体检。

(1)后勤保障岗位10名;

面试由县人力资源和社会保障局、县市场监督管理局组织实施。采取结构化面试进行,主要测试报考者履行岗位职责的素质和能力。面试考官一般不少于7人,在纪检监察部门的监督下从面试考官库中随机抽取。

七、体检

(2)城区大队执勤岗位100名;

面试时间为2020年1月11日(星期六),具体时间、地点见面试通知书。面试成绩满分100分,设定60分为合格分数线,低于合格分数线的不予进入下一环节。

1、按照笔试成绩占60%,面试成绩占40%的比例折算综合成绩,根据岗位选调计划数按应聘人员的考试综合成绩从高分到低分等额确定入围体检人员,综合成绩相同者,以笔试成绩高者优先,笔试成绩相同者,以年龄较大者优先。因考生放弃体检形成的空缺,则按以上程序进行递补。

(3)高速大队执勤岗位20名;

考试总成绩=笔试成绩×50%+面试成绩×50%。

2、体检标准参照《关于修订〈公务员录用体检通用标准(试行)及公务员录用体检操作手册(试行)〉的通知》(人社部发〔2016〕140号)的有关要求组织实施。

(4)车管所业务大厅受理窗口岗位10人;

考试不收取任何费用,不指定辅导用书,不举办也不委托任何机构举办辅导培训班。

3、选调单位和应聘人员对体检结论有疑问的,在接到体检结论通知之日起七日内可以向选调单位主管部门或县人力资源和社会保障局提出复检。复检只进行一次,并以复检结论为准。体检不合格者不予聘用,缺额不予递补。

(5)检验监管岗位6人;

(六)考察

八、考察

(6)特勤大队岗位20名。

考察采取等额考察的办法,各岗位按考试总成绩从高分到低分(考试总成绩相同的,以笔试成绩高低确定名次;笔试成绩仍相同的,确定为并列名次)的顺序确定考察对象。

体检结束后,由县人力资源和社会保障局、用人单位主管部门会同相关部门参照国家公务员政审考察标准对体检合格人员进行考察。重点考察应聘人员的思想政治表现、遵纪守法、道德品质、业务能力、工作实绩、应聘资格条件等方面的情况。考察不合格的不予聘用,缺额不予递补。

具有下列情形之一的人员,均不得参加遴选:

考察工作在主管部门党组领导下,由2名以上组织人事部门和熟悉公开遴选岗位相关业务的人员组成考察组,采取个别谈话、发放征求意见表、民主测评、查阅资料和人事档案、实地调查、同考察对象面谈等多种方式进行,对考察对象的德、能、勤、绩、廉情况及其政治业务素质与遴选岗位的适应程度进行全面考察,重点考察德的情况、工作实绩和群众公认程度。加强作风考察,强化廉政情况考察,坚决杜绝政治倾向有问题、道德品行不端正、廉洁操守不过关的人员进入。主管部门党组根据考察情况,集体研究等额确定体检人选。

九、公示

1.曾因犯罪受过刑事处罚的;

(七)体检

1、考察合格的选调拟聘人员经选调单位主管部门及县人力资源和社会保障局审查核定后将在邵阳县人民政府网站进行公示,公示期为7个工作日,公示期间如被实名举报的,经查证属实,则取消选调资格。

2.曾被开除公职的人员;

体检由主管部门组织实施。体检按照修订后的《公务员录用体检通用标准(试行)》及《公务员录用体检操作手册(试行)》(人社部发〔2016〕140号)等规定执行。

2、本次公开选调的笔试、面试、体检、考察等各阶段的程序安排、成绩公示、入围人员名单公示及注意事项和要求等,都将在县人民政府网站公布,请考生密切关注网站信息,不再另行通知,凡不按规定和要求参加者,视为自动放弃资格。

3.受到党纪、政纪处分,处分期未满的;

主管部门或考生对非当日、非当场复检的体检项目结果有疑问的,可在接到体检结论通知之日起7日内提出复检要求。复检只进行1次,只复检对体检结论有影响的项目。体检结论以复检结果为准。《公务员录用体检特殊标准(试行)》中的所有体检项目均不复检。

十、聘用

4.正在接受纪律审查的人员、处于刑事处罚期间或者正在接受司法调查尚未做出结论的人员;

体检不合格或放弃等原因导致的缺额,报经县人力资源社会保障局同意后可依次递补。体检所产生的一切费用由报考者承担。

1、公示无异议的拟选调聘用人员,由选调单位填写《事业单位工作人员流动调配审批表》,经选调单位主管部门审核后,报人社部门、编制部门按有关程序办理进编和聘用手续。

5.法律规定的其他不宜聘用的人员。

(八)公示和办理手续

2、签订聘用合同后,约定试用期为一年,试用期满合格的,予以正式聘用,不合格的,取消聘用。

三、遴选程序

体检合格的拟遴选人员名单在剑阁县人民政府网公示5个工作日,接受群众和社会监督。公示期满,对没有问题或者反映问题不影响聘用的,报县人力资源社会保障局审批后,按规定办理调动等手续。对反映有严重问题并查有实据的,取消遴选资格。

十一、选调纪律

(一)报名

公务员遴选到事业单位的,原公务员身份不再保留。遴选对象现任职务(岗位)层次高于遴选岗位对应职务层次的,按遴选岗位对应职务层次聘用,不保留原待遇。如遴选对象不服从安排,取消遴选资格。

1、本次选调工作在选调工作领导小组的领导下,坚持公开、平等、竞争、择优的原则,纪检监察部门全程参与监督,坚决杜绝弄虚作假,徇私舞弊现象发生,确保选调工作的公平公正。

1.报名时间:2020年1月2日至5日(每日上午9:00—11:00;下午13:30—16:00),逾期不予办理。

五、纪律监督

2、对应聘人员、选调单位和选调工作人员在本次公开选调中违纪违规行为的认定与处理,按照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》(人社部令第35号)执行。构成犯罪的,依法追究刑事责任。

2.报名方式:现场报名。报名人员需在现场报名前到盘锦市人力资源和社会保障局网站下载并填写打印《盘锦市警务保障服务中心2019年公开遴选工作人员报名登记表》(详见附件)2份。(报名时上交,此表由应聘者本人签字。)

本次遴选在纪检监察机关全程监督下进行,要精心组织,周密安排,严肃纪律,严禁徇私舞弊、弄虚作假等不正之风。凡违反干部人事纪律的,将按有关规定严肃查处。

十二、其他相关事项

报名实行诚信承诺制度,报名者填报的信息应真实有效,如发现材料虚假者随时取消其应聘资格。

六、本公告由剑阁县人力资源和社会保障局负责解释。岗位具体条件由主管部门负责解释。

1、本公告由邵阳县人力资源和社会保障局负责解释。

3.报名地点:盘锦市公安局交通警察支队一楼(兴隆台区)。

(一)监督电话:

2、本次考试不指定考试辅导用书,不举办也不委托任何机构举办考试辅导培训班。

4.报名人员需提供以下材料(需提供原件、复印件2份):

中共剑阁县纪委派驻县委组织部纪检组筹备组:0839-6600759

3、监督举报及咨询电话:

(1)二代居民身份证(含有效期内临时身份证和带照片的户籍证明);

(二)咨询电话:

邵阳县纪委监委驻县委政法委纪检监察组:0739-6834303

(2)毕业证及学信网查询的《教育部学历证书电子注册备案表》。

县人力资源和社会保障局人事股: 0839-6600779

邵阳县人力资源和社会保障局:0739-6821148

(二)资格审查

县市场监督管理局人事股: 0839-6602319

0739-6801216

盘锦市公安局将严格按照遴选公告要求条件,对报名资格进行双重审查确认。主要审查报名者提供的身份证、学历学位证书以及遴选信息中所涉及的其他岗位要求的证明材料。资格审查贯穿遴选全过程,一经发现不符合遴选岗位要求或弄虚作假的,随时取消遴选资格。已经被聘用的,解除聘用关系,涉及到违法犯罪的将追究其当事人责任。如果报名且通过资格审查的人数未超过岗位数量限额,则全部直接进入考察环节,确定为考察对象,否则进入面试环节。

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中共邵阳县委机构编制委员会办公室:0739-6821015

(三)面试

剑阁县公开遴选县市场监督管理局直属事业单位工作人员报名表.docx

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(1)面试方法和内容:面试采用结构化的方法进行,主要考察面试入围人员适应实际工作岗位要求的综合素质、专业知识等,每名考生的面试时间不超过8分钟。考官根据考生面试情况评定考生每一要素的得分,并合成总分。在5位考官的打分中,去掉1个最高分和1个最低分,保留3位考官的分数计算平均得分为考生的最后得分(保留两位小数,四舍五入)。各考官将要素得分合成总分时,计算一定要准确无误。所评定的各要素得分或总得分如计算有误,须在相应处签字注明。面试满分为100分,合格分数为60分,未达到合格分数线的不予聘用。

2019年12月17日

选调岗位、计划数及有关事项要求.doc

(2)面试要求:参照有关规定,正式面试入围人员参加面试时,须提供本人二代居民身份证(含有效期内临时身份证和带照片的户籍证明),缺少上述证件者,不得参加面试。参加面试者要按规定时间到达面试考场,迟到者取消其面试资格。对面试时透露本人单位、姓名等相关信息的考生,以违纪论处,取消其面试成绩。面试成绩经评委会审核无误后,当场向考生公布面试成绩。

原标题:关于公开遴选县市场监管局直属事业单位工作人员的公告

中共邵阳县委政法委员会

(四)考察

文章来源:

中共邵阳县委机构编制委员会办公室

根据应聘人员面试成绩从高到低的顺序,按遴选计划1:1的比例确定考察对象。每个岗位确定考察对象后被淘汰的人员,在其他岗位有空缺的情况下,如本人同意,可调剂到其他岗位,否则不予聘用。市公安局对考察对象的思想政治表现、道德品质、业务能力、工作实绩等情况进行实地调查了解,并对被遴选人员资格条件进行复查。考察中发现不符合聘用条件的,取消其聘用资格,并将结论及依据明确告知被考察人员。考察合格者,确定为拟聘用人员。因考察不合格出现的岗位空缺,依据面试成绩,从高分到低分的顺序依次递补。

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邵阳县人力资源和社会保障局

(五)公示和聘用

2019年12月17日

拟聘人员信息统一在盘锦市人力资源和社会保障局网站进行公示,公示期为7日。公示结束后,为公示无疑义且经审核档案合格人员办理调转、聘用及落编相关手续。对于公示有疑义的人员,盘锦市公安局将调查核实,并提出处理意见。公开遴选人员按规定实行试用期制度,试用期为6个月,试用期包括在聘用合同期限内。试用期满合格的,予以正式聘用;不合格的,取消聘用,人员退回原单位。

原标题:2019年邵阳县综治中心公开选调工作人员公告

四、纪律与监督

文章来源:

公开遴选工作坚持“公开、平等、竞争、择优”的原则,严肃纪律,秉公办事,严禁弄虚作假,徇私舞弊,全程接受纪检监察部门和社会的监督。有弄虚作假、违纪违规行为的,一经发现,均取消其参加遴选资格。构成犯罪的,依法追究其刑事责任。

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五、其他未尽事宜按有关文件执行。

市公安局报名咨询电话: 0427—2682421

电话咨询时间: 2020年1月2日至5日。

具体时间如下:上午9:00—11:00,下午13:30—16:00

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2019年公开遴选工作人员报名登记表.doc

盘锦市公安局 盘锦市人力资源和社会保障局

2019年12月27日

原标题:盘锦市警务保障服务中心公开遴选工作人员公告

文章来源:_1612_508217.html

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